_brian sucht
projektmanagement
(mensch, m/w/x)
integrate-it ist ein mittelständisches Berliner Systemhaus, das Kolleg/innen aller Geschlechter alle Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung bietet. Wenn Du Deinen Arbeitsalltag nachhaltig gestalten möchtest, Entfaltungsmöglichkeiten suchst und großen Wert auf auf Teamarbeit legst, könnte diese Stellenausschreibung wie für Dich gemacht sein.
Unbedingt. integrate-it entwickelt sich gut. Damit das so bleibt, suchen wir Menschen in Vollzeit mit Organisationstalent: Projekte wollen geplant, kalkuliert und betreut werden, gerne alles gleichzeitig. „Projekte“ bewusst im Plural, denn immer nur ein Thema auf dem Tisch ist unrealistisch.
Euer Projektteam braucht Verstärkung?
Klingt nach einer anspruchsvollen Aufgabe?
Alles andere wäre langweilig. Im Ernst: IT ist ja nichts Statisches, und als serviceorientiertes Unternehmen befassen wir uns aktiv mit neuen Trends und Technologien. Das heißt aber auch, dass hier alle ständig dazulernen. Klar braucht es eine fachliche Basis. Lust auf die Branche, Offenheit und eine gewisse Neugier sind aber wichtiger als tausend Jahre Berufserfahrung.
Naja. Nicht alles wissen, nur wissen, wo es steht … aber klar, definieren wir ein paar Grundlagen:
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung o.vgl., BWL-Studium passt auch
- Erfahrung im Multiprojektmanagement
- Prince2, PMI oder ähnliche Zertifizierung
- Sicherheit mit MS Office, gerne auch mit MS Project
Kannst Du die Anforderungen konkret machen?
Also klassisches Projektmanagement?
Dass wir klare Anforderungen haben, heißt nicht, dass wir unflexibel sind. Im Gegenteil bringt neuer Input oft besseren Output, da ist hier am Ende keiner klassisch. Über das „wie“ kann man daher jederzeit reden, das „was“ steht fest:
- Schnittstelle zwischen Kunden, Kollegen und externen Partnern
- Projektplanung und ‑steuerung: Zeit, Budget, Qualität
- Blick für das Ganze und ein gutes Gespür auf fachlicher und persönlicher Ebene
Es gibt keine überzogene Erwartungshaltung. Jede/r darf sich in Ruhe einarbeiten, Weiterbildungen sind kein Problem und überhaupt würde ich sagen, wir pflegen einen konstruktiven Umgang mit Fehlern.
Da gibt jeder eine andere Antwort. Und das ist der tatsächliche Benefit. Ja, wir haben ergonomische Bürostühle, Obst, Events etc. Entscheidend ist, woher unser fast immer gutes Klima wirklich kommt: Du kannst sein, wer Du bist, Du kannst Dich individuell entwickeln, und Du kannst Themen einbringen, die für Dich relevant sind. Das ist ein großes Geben und Nehmen, bei dem die Flexibilität der Unternehmensleitung groß ist.
Und warum ausgerechnet integrate-it?
Melde Dich bei Brian Mandel.
Ich freue mich immer darauf, mich mit spannenden Leuten zu unterhalten. Also melde Dich, damit wir uns kennenlernen können – übrigens gerne auch initiativ!
Noch Fragen? Kein Problem, ruf einfach an:
030 46 78 39 70
